枣庄出台办法，事关这项工作

       联动工作办法创新建立跨部门联动调解机制，促进基层调解组织有机协同、同向发力。各区（市）人力资源社会保障行政部门和司法行政部门在街道办事处、镇人民政府及居民委员会、村民委员会建立健全基层劳动人事争议调解组织。镇（街道）劳动人事争议调解中心设在镇（街道）劳动保障服务中心（所），负责召集调解委员会会议和日常事务。镇（街道）劳动人事争议调解中心设立专门的接待登记窗口，或者将接待登记窗口设立在镇（街道）综治中心、公共法律服务站、政务服务大厅。镇（街道）劳动人事争议调解中心以及村（社区）联调工作站收到调解申请后，当场做好登记，及时组织调解，力争十五日内达成调解协议。